自 2023 年以來，國家基金委一直在大力整治“打招呼”頑疾，持續營造良好評審環境。國家基金委系統總結專項整治成效，鞏固專項整治成果，推進專項整治工作制度化、常態化。一是系統總結好的經驗做法，固化形成制度，持續完善評審機制、優化評審流程。二是完善建立覆蓋通訊評審、會議評審全流程的防范整治評審專家被“打招呼”的工作機制和制度體系。三是持續做好正面引導，充分利用各種宣傳渠道和宣傳形式開展正面宣傳，做到思想不松、壓力不降、氛圍不減。各學部具體措施如下：

1、數理科學部

數理科學部以竇賢康主任提出的“正面引導、極限防守、嚴肅懲戒”十二字方針為指導思想，積極落實防范評審專家被“打招呼”專項整治工作。數理科學部主要采取的防范措施包括：

• 學部工作人員層面：上會項目知悉范圍最小化，知悉人員可控、可查；多次組織相關警示教育學習，做到“警鐘長鳴”。
• 答辯人和專家層面：會議評審專家知悉范圍最小化，不斷細化、優化專家通知流程，嚴控會議專家名單信息；在答辯人通知、會議評審專家通知中明確紀律要求；會議期間會場設置展板，會場播放警示短片來反復提醒評審專家被“打招呼”頑疾專項整治要求。
• 強化會場紀律：會議期間將會場專家與答辯人進行物理隔離，集中保管專家手機；答辯類項目評審會議在一天內完成，要求評審專家中午在會場進餐和休息。

2、交叉科學部

• 由于交叉科學部項目普遍跨度大、涉及學科多，在遴選函評及會評專家時，科學部兼顧“小同行”和跨領域專家，有效緩解了“小圈子文化”造成的不良影響，同時由于會評專家領域跨度大，評審專家相互之間不熟悉，評審時沒有心理負擔，進一步促進了公正評審。
• 在答辯分組方面，突破按照科學處簡單分類的模式，兼顧研究領域、函評成績等分組，大大增加了“打招呼”的難度。
• 交叉科學部還采取了專家報到收手機、不提前告知專家評審會場的數量和所在會場、午休不離會場等一系列“極限防守”策略。

3、管理科學部

• 第一，結合項目分組情況，學部選擇一部分大同行和一部分小同行共同參與項目評審，進一步增加事先預測評審專家的范圍和難度。
• 第二，學部邀請海外專家參與杰青、優青項目的同行通訊評審，進一步提高同行通訊評審的獨立性與公正性。
• 第三，學部盡可能吸納優秀的年輕科學家參與評審工作。2023 年，管理科學部要求集中受理類項目的會評專家中 45 歲以下青年科學家的比例不低于三分之一。杜絕邀請具有“社會活動家”性質的專家參與項目評審。
• 第四，學部選定專家后，將專家信息錄入系統，核查是否存在回避情形。

• 第一，在通知答辯人時，明令禁止答辯人入住專家所住的酒店，并與酒店前臺進行確認與核實。
• 第二，將嚴格會議紀律的要求寫入答辯人和專家的會議通知，要求嚴格執行。
• 第三，將回避保密要求印刷在會議手冊中，要求專家報到時閱讀。
• 第四，評審會議期間對專家手機等移動通訊設備進行集中管理。
• 第五，在評審會正式開始之前，學部向評審專家宣講《國家自然科學基金項目評審請托行為禁止清單》。
• 第六，在評審會正式開始之前，學部還列舉專家應當主動回避的行為，比如：評審專家幫助過申請人修改 PPT、參加過申請人或其依托單位組織的預答辯會等；督促專家認真遵守回避和保密的要求，在評審過程中履職盡責，并簽署誠信承諾函。
• 第七，評審會當天中午在評審會議室就餐，在會議室稍作休息后繼續進行評審。

4、地球科學部

• 學部進行專題部署，強調評審紀律，學部工作人員在評審會中向科學家廣泛宣講，使得專項整治工作在科學界深入人心。
• 會議舉辦地點不設專家報到處，只設置咨詢臺，并架設監控錄像，防止不明身份人員圍會。
• 特別是創新性提出設立答辯人等候專區，答辯人根據要求提前在等候區候場，接到工作人員通知后方可到會議室準備答辯；答辯結束后，答辯人立刻離開會議區，確保了答辯工作有序進行。

5、醫學科學部

• 強化宣傳引導。
• 在評審工作的各個環節加強管理。
• 強化評審信息及會議現場的保密措施。
• 配合駐會監督工作組的各項工作作的公平公正。

6、生命科學部

• 根據基金委的統一部署要求，生命科學部對《科學技術活動評審工作中請托行為處理規定(試行)》《國家自然科學基金委員會在防范處理項目評審“打招呼”方面的相關制度》等文件精神進行深入學習和集中研討，圍繞專家被“打招呼”專項整治工作多次召開主題會議，探討如何做到極盡所能、極限防守。
• 在項目評審過程中采取“擴大專家庫，增加大同行評審專家比例，嚴格評審專家信息保密。
• 加強現場會議、會務管理等。

7、化學科學部

• 對內嚴格要求，強化管理。
• 對外結合“極限防守，正面引導，嚴肅懲戒”的方針，進一步優化通訊工具集中保管措施，細化和完善項目評審流程，依規保障會場紀律和會場秩序。
• 在評審會議開幕式階段加強宣傳引導。

8、工程與材料科學部