今日招聘單位: 一、西安稀有金屬材料研究院有限公司招聘簡章 HOT! 一、稀有院簡介: 西安稀有金屬材料研究院有限公司(以下簡稱“稀有院”)于2017年12月21日注冊成立。稀有院是“國家先進稀有金屬材料技術創新中心”運營主體單位,擁有“陜西省稀有金屬材料創新中心”及“陜西省先進稀有金屬材料共性技術研發平臺”雙省級創新平臺,是一個全新模式、全新體制的高層次、高水平科技創新平臺。稀有院由西北有色金屬研究院發起,包括西安交通大學、西北工業大學、東北大學等高校共同合作建設。西北有色金屬研究院名譽院長周廉院士出任首任院長,多名院士、長江學者和科技界杰出青年學者共同組成專家團隊。稀有院研究生學歷員工超過97.9%,其中博士研究生為66.4%。 稀有院為響應“建設世界科技強國,打造一批科研院所,培育一批創新型領軍企業”等國家創新體系建設要求,組建了核用材料、新能源材料、稀有金屬功能材料、電容器材料及傳感器、粉體材料及制品、金屬基復合材料、高熵合金及非晶材料、表面技術及涂層材料等團隊,重點為我國核工程、航空航天及海洋工程研發急需高端關鍵材料,為解決國家戰略領域和產業發展關鍵瓶頸問題提供支撐。 稀有院重點建設稀有金屬材料研發、中試驗證、公共測試和成果轉化平臺,以及人才培養與國際交流合作基地。稀有院已取得ISO9001:2015質量管理體系認證、中核集團合格供應商認證,是國家高新技術企業,獲批建立了國家博士后科研工作站、陜西省和西安市博士后創新基地、西安市院士工作站等人才創新平臺,通過了陜西省新型研發機構、國家知識產權優勢企業、陜西省瞪羚企業、西安市瞪羚企業、西安市核用稀有金屬材料工程技術研究中心、西安市核用先進稀有金屬材料制備工程研究中心、西安市企業技術中心、秦創原兩鏈融合“促進器”示范平臺等認定。 二、需求崗位: 1、崗位名稱:研發工程師 2、聘任要求: 1)專業要求:材料學、材料加工、材料物理化學、復合材料、粉末冶金、核用材料、氫能源、鋰電池等專業; 2)研究方向與需求人數: 3)學歷要求:博士研究生(或優秀碩士研究生符合崗位要求者); 4)其他要求:第一作者發表SCI論文總影響因子IF不低于6。 3、福利待遇: 1)年收入:博士:28-31萬/年;碩士:16—19萬/年; 2)結合業績發放年終獎、科研獎、專利獎、項目獎等; 3)為員工繳納七險二金; 4)享有節日福利、住房補助、交通補助、用餐補助、采暖補貼、高溫補貼、企業專項醫療補助、年休假、職工年度體檢等福利; 5)博士安家費: 稅后35萬; 6)相關股權激勵。 4.職業發展: 1)為研發技術人員提供不低于40萬的科研啟動經費; 2)提供完善的職業發展體系(從助理研究員至首席研究員的發展通道)。 三、其他 應聘者請將個人簡歷(命名方式:募格科聘-碩/博士-畢業院校-專業-姓名),發送至郵箱:hr@rmmi.cn,聯系人:李女士,聯系電話:029-86231074。 二、廣東外語外貿大學南國商學院 一、學校簡介 廣東外語外貿大學南國商學院是一所由廣東外語外貿大學舉辦、國家教育部批準建立的本科層次的獨立學院。 學校位于中國著名歷史文化名城和華南經濟文化中心廣州市,坐落在廣州市白云區105國道(廣從公路)旁,占地面積900余畝。校園環境幽雅、空氣清新、湖光山色、綠樹成蔭。學校辦學設備設施完善,師資力量優良,教學管理嚴格,是莘莘學子治學成才的理想之地。 學校下轄13個教學單位。現有45個本科專業,在校生近萬人,分屬文學、經濟學、管理學、工學、教育學、藝術學等6大學科門類。其中有2個省級特色重點學科(英語語言文學、國際貿易學);2個國家級一流本科專業建設點(會計學、日語);4個省級一流本科專業建設點(翻譯、國際經濟與貿易、英語、朝鮮語);5個省級綜合改革試點專業(會計學、國際經濟與貿易、日語、金融學、國際商務);3個省級特色專業(會展經濟與管理、朝鮮語、數字媒體技術);2個省級特色專業建設項目(旅游管理、阿拉伯語);1個省級應用型人才培養示范專業(計算機科學與技術)和1個省民辦高校本科重點專業(英語)。共有12個外語專業,10個外語語種,是華南地區民辦高校中外語語種最多的學校。 學校高度重視師資隊伍建設,致力于打造一支教學效果好、科研實力強、治學嚴謹、充滿活力的高水平教師隊伍。學校具有副高以上職稱的教師占37.4%,具有博士學位的教師占20.1%,1/3以上的教師具有海外學習或工作經歷。設立有廣東省博士工作站。學校現有二級教授8名,享受國務院政府津貼教師4名、全國優秀教師2名、省市級教學名師6名、南粵優秀教師13名、全國大學生心理健康教育工作先進個人1名、廣東省民辦教育優秀教師5名、廣東省師德先進個人1名、廣東省人民政府督學1名及多名省級教學成果獎獲得者和廣州市人民政府決策咨詢專家。同時有多名教師分別獲得法國文化教育棕櫚騎士勛章、俄羅斯普希金獎章、俄羅斯“友誼與合作”獎章等。 學校堅持開放辦學,著力引進優質教育資源,積極開展與國(境)外大學、科研機構、國際組織以及企業的實質性合作,積極探索聯合培養高素質國際化人才的途徑。已與美國、英國、澳大利亞、加拿大、墨西哥、德國、法國、荷蘭、西班牙、愛爾蘭、俄羅斯、立陶宛、土耳其、埃及、日本、韓國、泰國等17個國家的60多所高校或學術機構建立了合作伙伴關系,共同開展中外雙學位、交換生、海外實習實踐交流等多層次、多形式的國際化教育項目,為學生提供在讀期間出國學習或畢業后出國深造的渠道,積極培養復合型、應用型、創新型、國際化高素質人才。 二、招聘條件 1.擁護黨的領導,遵紀守法,具有良好的職業道德和個人修養; 2.熱愛教育事業,潛心治學,具有較強的專業素養和創新能力; 3.堅持體育鍛煉,身體健康,具備較好的完成崗位任務的能力; 4.符合應聘崗位的任職資格條件(詳見附后材料)。 三、招聘計劃 四、薪酬待遇 1.學校滿足院士等拔尖人才來校的所有工作要求和條件保障。 2.教授、副教授、博士年薪自選: 教授年薪20~100萬元; 副教授、博士年薪15~50萬元; 3.講師年薪11~15萬;具有碩士學位專任教師年薪10~13萬元; 除正常年收入外,學校對所有教師超額完成的教學量、教學和科研成果計算績效獎勵,實施上不封頂的激勵政策; 學校高度重視骨干師資隊伍建設,實施“南國教學名師計劃”、“青年教師百人培養計劃”等提升計劃,入選人才給予相應津貼支持。 五、福利待遇 簽訂聘用合同后,享受以下福利待遇: 1.按國家規定購買五險一金; 2.根據工作表現,享受不同等級的年終獎金; 3.享受全額帶薪寒暑假及國家規定的法定假期;享受上下班免費交通車、免費年度體檢; 4.享受教職工就餐補貼、教師節和春節慰問金; 5.符合廣州市戶口遷入條件者,學校協助辦理人事代理、落戶廣州、小孩入學等; 6.學校每年舉行豐富多彩的教工文化體育活動,免費提供休閑娛樂及健身場所。 六、應聘方式 應聘者須按要求填寫應聘簡歷表(見附件),發送至:ngrsc2024@163.com,郵件及簡歷附件命名:姓名+所學專業+職稱(如有)+最高學歷+畢業學校+應聘崗位。(同時將簡歷抄送至1584504047@qq.com 郵件標題:募格科聘-應聘崗位-姓名) 請隨郵件發送以下附件: 1.職稱證掃描件(如有) 2.最高學歷學位證掃描件 3.高校教師資格證(如有) (請勿發送壓縮文件,學校代為保密所有個人信息) 七、聯系方式 地址:廣州市白云區良田中路181號 網址:http://www.gwng.edu.cn 電話及聯系人:人事處:020-22245459 李老師 鄧老師 (上午8:30—11:30;下午2:00—5:00) 附件:廣東外語外貿大學南國商學院應聘簡歷模板 三、合肥美亞光電技術股份有限公司 一、企業簡介 合肥美亞光電技術股份有限公司(股票代碼:002690)位于合肥國家高新技術產業開發區,是一家專注于光電智能識別裝備研發制造的國家重點高新技術企業。公司深度聚焦食品安全、醫療健康、再生資源等三大業務板塊,主要產品有色選機、X光異物檢測機、口腔CBCT、移動式頭部CT、脊柱外科手術機器人等,產品銷售覆蓋全國并出口至全球100多個國家和地區,市場占有率多年保持世界領先。 公司精英云集,現有員工1600余人,國家名牌重點院校碩士、博士超過員工總數的20%。公司高度重視科技創新,建成國家認定企業技術中心、國家農產品智能分選裝備工程技術研究中心、國家博士后科研工作站等3大國家級創新平臺,先后承擔國家重大科學儀器設備開發專項、國家863計劃、國家重點研發計劃等科技項目27項;兩次榮獲國家科技進步二等獎,四次榮獲安徽省科學技術一等獎,多次榮獲國家重點新產品、國家自主創新產品認證;截至2023年,公司累計獲得授權專利600多件,并主導、參與制定4項國家和行業標準。 今天,美亞光電已經建成了覆蓋全球的營銷網絡,為全球60000多家客戶提供高品質的光電識別解決方案。未來,美亞光電將嚴格秉承“誠信、求實、創新”的核心文化,以“智能識別,讓每個人都享有安全健康的生活”為使命,努力打造以智能識別技術為核心的高科技企業! 二、福利待遇: 公司秉承“思想健康、身體健康、心理健康、業務過硬”的用人理念,注重員工事業和生活的平衡。除提供具有市場競爭力的薪酬外,公司員工還享有五險一金、健康體檢、帶薪休假、節日禮包、員工旅游、工會補助等豐厚福利以及交通、通訊和伙食補貼。公司定期舉辦各類文娛體育活動,提供充足的時間和資源,鼓勵員工積極參與。 三、職業發展: 公司建立終身培訓制度,為員工提供在職進修和出國考察等各種學習機會;并為員工建立多通道的職業發展路徑,協助員工根據自身優勢完善個人職業規劃。 四、招聘崗位 1、硬件工程師(高速電路方向)10人 任職要求: (1)電路、電子及相關專業碩士及以上學歷(本科成績優秀者可特殊考慮); (2)具有電路板原理圖和PCB軟件設計經驗,具備模擬或數字電路專業基礎; (3)熟練掌握Verilog HDL或VHDL語言,具備FPGA開發實踐經驗者優先; (4)熟悉32位單片機、FPGA等處理器接口和電路原理; (5)有圖像傳感器/高速傳輸接口開發經驗者優先。 2、硬件工程師(電源方向)3人 任職要求: (1)電力電子相關專業碩士及以上學歷; (2)熟練使用PCB設計軟件,熟悉常用電源拓撲結構; (3)有高壓電路、逆變電路、濾波等電路設計經驗; (4)具備X射線源、電機、電磁閥驅動電路設計經驗者優先。 3、軟件工程師(系統軟件方向)10人 任職要求: (1)電子信息、計算機、自動化等相關專業碩士及以上學歷; (2)掌握C++/C/JAVA等編程語言的一種,熟悉相關開發框架者優先; (3)有嵌入式系統、網絡通信設計或圖像處理及識別經驗者優先; (4)熟悉云平臺、Web技術架構、PHP、Python等腳本語言者優先。 4、軟件工程師(圖像算法方向) 10人 任職要求: (1)計算機、數學或圖像處理等相關專業碩士及以上學歷; (2)熟悉常用圖像處理、圖像分析算法或常用網格處理算法的原理及應用; (3)能夠熟練使用C/C++語言進行程序開發,具備獨立編程、模塊測試能力; (4)熟悉數字圖像處理庫、圖形處理庫等常用開源庫的一種; (5)有三維視覺算法經驗、了解并掌握CUDA編程者優先,有三維網格數據處理算法經驗者優先。 5、軟件工程師(AI算法方向) 5人 任職要求: (1)計算機、數學或圖像處理等相關專業碩士及以上學歷; (2)熟悉Pytorch、Tensorflow、MxNet、Caffe等常見深度學習框架中的一種; (3)熟悉Python、C/C++編程語言,熟悉Cuda編程語言; (4)具備深度學習圖像算法開發經驗者優先。 6、光學工程師 5人 任職要求: (1)光學或物理相關專業碩士及以上學歷; (2)熟悉精密光學、鏡頭、顯微光路、投影光路的照明成像設計; (3)熟練使用光學設計仿真軟件,參與過光學系統的開發項目; (4)有三維視覺相關項目經驗者優先。 7、技術支持工程師(國內/國貿)20人 任職要求: (1)電氣、電子、機械、軟件工程、口腔醫學技術、生物醫學工程等相關專業本科及以上學歷; (2)能承受較大工作壓力,能適應長期出差; (3)具備較好的溝通能力和團隊精神,學生干部或有社團工作經歷者優先。 8、銷售經理(國貿) 8人 任職要求: (1)本科及以上學歷,理工類專業優先; (2)熟悉國際貿易相關法規政策,掌握英語、西班牙語、葡萄牙語、俄語、阿拉伯語等一門語言,有海外留學和海外實踐經驗者優先; (3)能夠適應定期的區域性出差,取得駕照者優先; (4)具備較強的抗壓能力,良好的溝通與社交能力。 9、銷售經理(國內)10人 任職要求: (1)本科及以上學歷,理工類專業優先; (2)在校期間有商品推廣活動或贊助洽談經歷者優先; (3)能夠適應定期的區域性出差,取得駕照者優先; (4)具備較強的抗壓能力,良好的溝通與社交能力。 簡歷投遞方式: (1)微信投遞:關注“美亞光電招聘”公眾號,點擊“校園招聘”; (2)官網投遞:www.meyerop.com,點擊“加入美亞--校園招聘”; (3)聯系美亞師兄/師姐內推簡歷。 公司地址:合肥市高新區望江西路668號。 聯系電話:0551-65317745/13855174906 劉先生 注:同時將簡歷抄送至1584504047@qq.com 郵件標題:募格科聘-應聘崗位-姓名
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