“雙一流”來襲,高校之間的競爭日趨白刃化。除了招生大戰、學科評估大戰、經費大戰之外、項目比拼之外,最頂尖的優秀青年人才的大戰也是如火如荼。昔日引進的青年人才——施一公、潘建偉等,如今正是科學界獨當一面的中流砥柱。
為了引進和鼓勵優秀的青年人才,國家制定了一系列資助計劃,其中影響比較大的就是“杰青”、“優青”、“青年千人”、“青年拔尖人才”等。下表是各項人才計劃每年人數和年齡限制。
國家杰青
國家杰青,全稱國家杰出青年科學基金,是中國為促進青年科學和技術人才的成長,鼓勵海外學者回國工作,加速培養造就一批進入世界科技前沿的優秀學術帶頭人而特別設立。
國家杰出青年科學基金,支持在基礎研究方面已取得突出成績的青年學者自主選擇研究方向開展創新研究,促進青年科學技術人才的成長,吸引海外人才,培養造就一批進入世界科技前沿的優秀學術帶頭人。
該基金資助全職在中國內地工作的優秀華人青年學者從事自然科學基礎研究工作。本基金所指的中國內地,系指中國除港、 澳、臺地區之外的各省、自治區和直轄市。國家杰出青年科學基金每年受理一次 。
在科研工作者心目中,“國家杰出青年科學基金”仍然享有很高的聲譽。獲得“國家杰出青年科學基金”的意義,不僅僅體現在基金的金額上,之所以保持這么強的生命力,還因為這項基金有著非常嚴格的評審制度,能夠獲得這項基金資助,就意味著申請者的學術水平得到了同行的承認。
國家優青
全稱優秀青年科學基金,也被稱為“小杰青”,是國家杰出青年基金的鋪墊性科技支撐基金。
國家優青是由國家自然科學基金委員會2012年設立的一種支持青年人才的科研項目,每年400名額,至今共計有約1600人入選。除了一些基本條件外,國家優青項目還要求男性申請人需在38歲以下,女性申請人在40以下。
另外,值得關注的是,從2015年開始,國家優青的資助強度從之前的100萬/項上升到150萬元/項,可見國家對這一項目的重視力度也越來越大了。
青年千人
2010年12月,中央人才工作協調小組批準通過了《青年海外高層次人才引進工作細則》,“青年千人計劃”正式啟動。
根據人才成長的一般規律,35歲左右的青年人才是最有創新激情和創新能力的群體。為此,中央人才工作協調小組辦公室決定實施“青年千人計劃”項目,大力引進一批有潛力的優秀青年人才,為今后10年~20年中國科技、產業的跨越式發展提供支撐。
從2011年開始,每年引進400名左右海外優秀青年人才,至今共5年12批共2000余人。
入選者每人50萬元的生活補助、3年100萬~300萬元的科研經費補助;其他工作條件和生活待遇,參照“千人計劃”現有政策執行。
青年千人計劃年齡不超過40周歲,在海外知名高校取得博士學位。
青年拔尖人才
全稱為“萬人計劃”青年拔尖人才,是中組部牽頭實施的“萬人計劃”的第三層次人才,計劃每年遴選200名左右35歲以下的具有特別優秀的科學研究和技術創新潛能、科研工作有重要創新前景的青年人才,到2020年,計劃培養支持2000名左右的優秀青年人才。與國家“青年千人”計劃不同的是,萬人計劃青年拔尖人才主要面向國內的優秀青年人才,而且除了面向自然科學和工程技術領域外,還面向哲學社會科學和文化藝術類。
對于青年拔尖人才的資助上,自然科學的資助一般為120-240萬,社會科學為60萬。
目前萬人計劃青年拔尖人才共產生兩批,2012年公布的首批共有201人入選,2015年公布的第二批共有352人入選。
權重
國家杰青是已經有一定學術成就的青年人,而且競爭非常激烈,并且不只是面向全國的高校,而且名額才200人,所以權重設為2。
而青年千人、青年拔尖人才、國家優青的評選各有特色,水平接近,所以權重都設為1。
具體排名如下:
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